父或母只要參加就業保險年資合計滿1年以上，於子女滿3歲前，依性別平等工作法規定，向公司辦理育嬰留職停薪，就可以申請育嬰留職停薪津貼。按育嬰留職停薪之當月起前6個月平均月投保薪資60%計算，另加發20%育嬰留職停薪薪資補助(與津貼合併發給，不用另行申請)，每一子女最長可領6個月。
申請方式
透過「勞保局e化服務系統」
線上申請：
線上申請：
- 個人申請：
備妥投保單位出具之育嬰留職停薪證明，由被保險人本人使用自然人憑證或虛擬勞保憑證等方式登入「個人網路申報及查詢作業」申請。 - 委託投保單位申請：
備妥同意書交予投保單位，由單位授權指派之經辦人登入 「投保單位網路申報及查詢作業」代為線上申辦。
書面申請：
填寫「育嬰留職停薪津貼申請書、給付收據及繼續投保申請書」並檢附相關應備書件郵寄或親送勞保局。